創業陷阱大揭秘，你知道幾個？
在國家的雙創政策的鼓勵下，越來越多的企業高管或者自由職業者選擇創業。特別是在深圳這個城市，創新是深圳之魂，大批創業者前赴後繼，造就了一個一個的財富神話和行業標杆，俗話說站在風口，豬都能飛起來，但是我要說創業猶如古代行軍打仗，一將功成萬骨枯，在創業的大軍裡面是一桿樹立，千桿倒。人們只會記住僅剩的行業標杆，或者行業前三，行業標杆往往擁有所在行業80%的資源，第二，第三擁有接近百分之二十的資源，剩下的企業艱難生存。二八定理在創業界也是如此通行。下面小編就給大家講一下創業的常見陷阱。
一、盲目擴張
企業的生存和發展是在資源合理配置下進行的，很多創業型企業在拿到融資後，不清楚行業市場，同行競爭對手的動向，就盲目的擴展，搬進高大上的寫字樓，企業法務和財務聘請知名的機構，招進一大批優秀的人才，但是卻因為公司自身定位和某種原因，資源極大的浪費，無法保證人盡其才，物盡其用，公司處於巨大的虧損狀態，這給高管和投資人帶來非常不利的信號，那麼這一筆融資將很快燒完，企業宣布破產清算。
二、人才流失
其一、公司人員使用上，對企親信和朋友（同學，校友，老鄉等）委以重任，讓公司內部員工產生不公平的想法，貌合神離，公司難以團結一心為目標奮鬥；其二，高管團隊整體被架空，沒有決策權，高管在公司的決策上面發揮不了作用，對公司戰略的製定沒有話語權，那麼公司將變成老闆一個人的公司，高管也會離職。其三，招聘難題，初創型公司很難招聘到優秀人才進來工作，主要是對公司未來沒有信心，即使使用獵聘等高端人才招聘渠道也很難解決招聘難題，人才引進艱難，流失太快。對公司各項業務的開展帶來不利影響。
三、融資艱難或過度開支
其一，公司老闆無數次的拿著商業計劃書找投資人投資公司，助力企業發展，這是一個非常漫長的過程，老闆經常跑到全國各地去和投資人洽談，往往需要幾個月才能拿到為數不多的公司，這點可以了解下扣扣和微信這兩個產品當時融資的情況。我們可以試想，我們的產品難道比他們好，我們的領導比馬化騰和張志東更厲害，達安肯定是否定的。其二、融資完成後，過度開支，也不清楚公司財務的情況，想盡快拿到更多融資，大額的廣告費和其他成本，拿到融資後，一定要想辦法保證公司不再虧損，否則，公司的前景連投資人都不會看好，如何拿到下一輪融資。
四、創業前景不明，以理想支撐創業
大公司都是從小公司成長起來的，很多小公司經過一段時間的發展，就會重新找自己的定位，偏離最開始的軌跡。在有更大的發展空間的同事，帶來的也是無盡的競爭和資源的嚴重不足，這時以理想支撐創業，定位不再清晰的企業是最危險的，企業員工都不知道明天干什麼，也不知道為了這個理想如何去幹，會遇到什麼問題也無法預估，其中任何一個問題都會讓企業前功盡棄，走到破產邊緣，在互聯網金融如火如荼的今天，企業融資變得有章可循，但企業的盈利模式卻不可複制。
市場上有很多投資機構願意投資企業，企業也可以通過出讓公司股份拿到融資，股權投資在這個時候就會被大眾所接受並積極參與。
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